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Forte d’une expérience de plus de 20 ans principalement acquise en entreprise et cabinet conseil, Florence Poingt mène des missions d’accompagnement et de développement de salariés non cadres à cadres dirigeants en : Bilans (stratégie de carrière, réflexions de projet, 2ème partie de carrière, …) Outplacement et Coaching Emploi. Coaching Individuel (développement dans la fonction actuelle, accompagnement dans une nouvelle fonction, développement managérial, …) Coaching et cohésion d’équipe (aider une équipe à se constituer ou la renforcer pour l’aider à accompagner le changement, à gérer les conflits, à dépasser une crise ou la souder autour d’un projet. Formation (Communication interpersonnelle, Manager dans le Changement, Gérer son Stress au travail, Développement personnel et efficacité professionnelle, Animer et motiver une équipe, Connaissance de soi, …)

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