conseil en formation et gestion du personnel Asson

Accompagnement à la réalisation de projets professionnels, collectifs, associatifs ou personnels. Coaching. Diagnostic organisationnel et managérial. Accompagnement du changement. Plan de formation

Philippe TYTGAT est consultant et formateur en droit du travail depuis 36 ans. Il a détenu un mandat de conseiller prud'homal durant 18 ans. Il accompagne les entreprises dans les domaines suivants. Le contrat de travail. La Rupture du contrat de travail : Licenciement (individuel, collectif, Inaptitude Médicale) Départ Négocié – Transaction- Rupture conventionnelle. Procédures disciplinaires : Choix, avertissement, mise à pied. Les Affichages et Registres Obligatoires : Règlement Intérieur, Document Unique des risques professionnels, Registre du personnel, horaires de travail, convention collective, etc. Les Institutions représentatives du personnel : Calcul des effectifs, élections, suivi délégation (CSE) Relations et correspondances avec l’environnement de l’Entreprise. DIRECCTE, Service de santé au travail, Pôle Emploi. Pré-contentieux : Préparation des dossiers, relations avec les avocats. Formation du Chef d’Entreprise ou de ses collaborateurs en matière sociale

Organisme de formation spécialisé dans les métiers de l'hôtellerie/restauration depuis plus de 20 ans. Nous travaillons sur 2 pôles : nous recevons 300 stagiaires/an qui préparent des diplômes (CQP IH) que ce soit en formation professionnelle ou en alternance et nous perfectionnons plus de 350 salariés et chefs d'entreprise dans les divers modules tels que la gestion, le management, le e réputation, l'hygiène, le marketing, ainsi que tous les modules liés aux métiers de l’hôtellerie /restauration (Bar, réception, service, cuisine). Certification OPQF